Artículos

Desde 1983 el CIPS realiza importantes aportes científicos tanto a las ciencias sociales en general como a la comprensión de la sociedad cubana en particular. Sus investigadores/as producen anualmente distintos resultados que analizan críticamente procesos sociales y ofrecen recomendaciones específicas para su transformación. La socialización del conocimiento y el diálogo con actores sociales diversos ha sido históricamente una de las premisas fundamentales del trabajo en la institución, por lo que se repiensan constantemente las estrategias para poner los estudios al alcance de todos/as.

En esta sección se encontrarán artículos que, en lo fundamental, se derivan de la producción científica del CIPS y de las líneas de investigación que desde hace más de treinta años se desarrollan en el centro. Los artículos evidencian tanto el trabajo colectivo como el que de manera individual realizan sus investigadores/as, y representan no solo un importante material de estudio para los/as interesados/as en las temáticas sociales, sino un mapa de las principales transformaciones del contexto cubano en las últimas tres décadas y de los modos en los que el CIPS ha acompañado y evaluado dichos cambios.

Continuidad y transformación desde la Psicología.

Autora: Patricia Arenas BautistaPublicado en: Teoría y Crítica de la Psicología, 12, 36-56. El artículo expone la reflexión y plataforma de cambio de la autora a partir de los años 90 en la búsqueda de contribuir desde la Psicología Organizacional...

Los estudios del trabajo en Cuba desde el Grupo de Estudios Sociales del Trabajo

Autoras: Mirlena Rojas Piedrahita, Jusmary Gómez ArencibiaPublicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (1015_S_28). Editorial Universitaria Félix Varela. El Grupo de Estudios Sociales del Trabajo...

Trabajo, Empleo y Desigualdad de Género: puntos ciegos de las políticas de empleo en Cuba

Autoras: Dayma Echevarría León, Mirlena Rojas Piedrahita, Mayra Tejuca MartínezPublicado en: Ponencia presentada en I Jornadas sobre Democracia y Desigualdades por la UNPAZ, Universidad Nacional de José C. Paz, Buenos Aires, Argentina.  El trabajo muestra los principales vacíos que presenta...

Prácticas dialógicas en comunidades de aprendizaje.

Autor: Mario Rodríguez-Mena GarcíaPublicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (353_S_07). Editorial Universitaria Félix Varela. Los programas de formación de competencias en comunidades de aprendizaje que...

Uso del diálogo productivo en la formación de comunidades de aprendizaje. Contraste de experiencia en el ámbito educativo

Autoras: Carmen Luz López Miari, Lucía Labaut Peñalver, Claudia Ortega Alfonso Publicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (961_S_07). Editorial Universitaria Félix Varela. La formación...

Estudio de las desigualdades sociales

Autores: Enrique J. Gómez Cabezas, Naile Braffo Conde, Mercedes Espina Rodríguez, Mayulis Cruz CapotePublicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (1016_S_28). Editorial Universitaria Félix Varela...

Mitos laborales desde la Psicología de riesgo.

Autora: Ana Yadira Díaz LeónPublicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (510_S_30). Editorial Universitaria Félix Varela. La Organización Internacional del Trabajo en su informe El...

Formación por competencias desde la complejidad emancipatoria

Autor: Ovidio S. D ́Angelo Hernández Publicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (174). Editorial Universitaria Félix Varela. En el trabajo se sustentan las prácticas...

Evaluación de impactos de una acción formadora en organizaciones laborales cubanas

Autores: Angela Casaña Mata, Maudel Cabrera ArdanásPublicado en: Evaluación de impactos de una acción formadora en organizaciones laborales cubanas. En A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología”...

Grupo Cambio Humano (GCH) hacia la cooperación organizacional

Autora: Patricia Arenas BautistaPublicado en: A. Lorenzo (coord.), VIII Convención Intercontinental de Psicología HÓMINIS 2018 “Bienestar humano y desarrollo sostenible: el lugar de la Psicología” (1014_S_28). Editorial Universitaria Félix Varela. El Grupo Cambio Humano (en lo adelante GCH), perteneciente al...